成る程?
後半年。このままこの不安要素満載の下でこの給料で働くか、それともきっぱり他でもうちょい働くかって事か…
んー、でもその場合は其処が今年度分纏めて計算してくれない場合は自分で計算し直さないと(確定申告しないと)いけないって事かぁ…
うーむ…
このまま此処の場合は会社が纏めて計算してくれなくても(甲で出したけど、今年分の回収されなかったからしてくれないと思う。てか、もう其処ら辺捏造改竄多すぎて信用してない)、もう今の金額のままで行くから確定申告しなくても良いんだけど…
きっぱりする場合は+2〜3万だからトータル超えなくても、一回税金引かれるから其処が纏めて計算してくれなかった場合は一回引いた分が後日振り込まれないから、引かれた分を自分で取り戻しに確定申告しないといけないって事だもんなぁ…
ふーむ…
しかし求人見てるし、面接も行ってるんだけど中々なぁ…これって所が無いんよなぁ…
勝率8割なんだけど、実質良いのは2割の方なんだよなぁ…
どうしたもんかな…弱ったなあ…
また出たよ!
面接時、契約時と話が違う事!
掛け持ち可だったのが、当たり前のように不可だって言われたよ!
いや、陽宵さんがするって言ったわけじゃなくて他の人の話から聞いたんだけど…
最初可だった筈ですが…って問うたら、そんな事ないそんな筈ないの一点張り。
更にどうしてもしたいなら自分に話さずにバレないようにして欲しいって。万が一気づいた時は知らぬ存ぜぬで行くって。
(上にバレた時に自分達は知らなかった勝手にバイトがしてたって言うためにって口に出して言った。分かっちゃいるけど、そこまで話すのはお馬鹿なのかな…?)
更にバレないようにマイナンや書類を提出しないでいい所でしてって。
阿保なのかな…?
そんなんブラック一択でしょ。
マイナンも出さない、雇用や扶養の書類も提出しない。銀行にも届けない様に給与は手渡しの所でって…
そんなんブラック一択しかないやん。だいたい陽宵さん前のブラックで痛い目にあったから給与は振込であるのが絶対最低条件だし。
てか、なんで不可なん…?
バイト連中は、何も保険ついて無いんやからえぇやろ…?甲乙つけて入れば良いやん…?
何故に…?
ホンマ、「雇用契約書の写し早よ。」
もう、何事も全て、これに限る。
どないしよーかなぁ…
掛け持ち不可で、甲乙もダメで〜ってなるとなぁ…
まぁ、陽宵さんの場合は後2〜3万欲しかったから、こっちを甲で行く気満々だったし書類の提出し直しとかは無かったんだんだけど…
しかし、まぁ…いつの間に変えたのか…
えー、これ写し貰ったら改竄されまくりなんじゃないのぉ…?
どうすっかなぁ…うーん…
…うーん…ホンマどうすっかなぁぁぁぁぁぁ…
もうちょい稼ぎたいけど、今のところには入りたく無いしなぁ…確実に心身病むし壊す…余命が縮む…
ふぅ…此処が分岐点なんかなぁ…